Намедни внесли в Трудовой кодекс изменения. В числе прочего, установили более жёсткие сроки для выплаты заработной платы. Таперича заработную плату надо выдавать в срок не более 15 дней от отработанного периода. То есть, за первую половину месяца надо платить во второй половине, а остатки за месяц выдаются в следующем месяце.

Инспекция по труду и занятости рекомендует работодателям предусмотреть в правилах трудового распорядка конкретные даты, например, 10 и 25 числа каждого месяца для выплаты заработной платы, что позволит избежать двусмысленности и никчёмных споров по данному вопросу.

Не совсем понятно, из-за чего такой шум. Те, кто раньше платил заработную плату по установленному графику, так и будут её платить, а те, кто её не платил вовсе, продолжат уклоняться от выплаты. Как будто не в России живём.

А. Полищук